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5月26家公司扎堆推股權激勵行權條件兩極分化

2014-02-19 11:44:15
來源:你我貸

股權激勵一向被認為是上市公司穩定管理層和核心技術人員的重要手段,而近期以來,推股權激勵預案的公司突然有增長的態勢:據記者不完全統計,今年以來,兩市共有45家上市公司推出股權激勵預案,激勵標的物既有期權也有股票。其中,5月以來推出激勵預案的公司有26家,占總數的58%,與前四個月份相比,增長之勢明顯。

從推出股權激勵預案的公司所屬板塊來看,有20家左右公司來自創業板,占總數的份額達到約44%。而從行權條件的設定來看,有的公司對業績提出了超過100%的增幅要求,也有公司僅要求業績增幅為百分之十幾。

行權條件差別巨大

根據WIND數據統計顯示,在年內推出股權激勵預案的上市公司中,有多家公司對期權行權特別條件進行了說明,但是,從這些說明的內容來看,卻可以看出對行權條件的設定上,這些公司有著巨大的差別。

例如,洲明科技的股權激勵預案期權行權特別條件說明稱,首次授予的股票期權第一個行權:2013年度相比2012年度,凈利潤增長率不低于160%,凈資產收益率不低于5%;首次授予的股票期權第二個行權:2014年度相比2012年度,凈利潤增長率不低于260%,凈資產收益率不低于6%;首次授予的股票期權第三個行權:2015年度相比2012年度,凈利潤增長率不低于350%,凈資產收益率不低于7%。

預留股票期權第一個行權:2014年度相比2012年度,凈利潤增長率不低于260%,凈資產收益率不低于6%;預留股票期權第二個行權:2015年度相比2012年度,凈利潤增長率不低于350%,凈資產收益率不低于7%。

而另一家上市公司瑞豐高材的股權激勵預案行權條件就顯得“寬厚”許多,“第一個行權期:等待期內(2013年度)歸屬于上市公司股東的凈利潤及歸屬于上市公司股東的扣除非經常性損益的凈利潤均不得低于授權日前最近三個會計年度的平均水平且不得為負。2013年凈資產收益率不低于9%,以2012年年度凈利潤為基數,公司2013年年度凈利潤較2012年增長率不低于10%。第二個行權期:2014年凈資產收益率不低于9%,以2012年年度凈利潤為基數,公司2014年年度凈利潤較2012年增長率不低于21%。第三個行權期:2015年凈資產收益率不低于9%,以2012年年度凈利潤為基數,公司2015年年度凈利潤較2012年增長率不低于33%。”

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