歡迎來到你我貸客服熱線400-680-8888

華富“基經”快跑光剩下全是領導股權激勵9%

2014-02-19 11:44:15
來源:你我貸

第1頁:華富“基經”快跑光剩下全是領導股權激勵9%第2頁:“療效”會咋樣:也許天知道

子公司人才豪賭“療效”難說

原富國基金總經理竇玉明沖著不高于5%的股權激勵高調轉投中歐基金同時,華富基金的股權激勵已經悄然實施。據證監會網站公開信息顯示,華富基金旗下專戶子公司出現自然人汪開振、崔興奎直接持股,各獲得華富基金子公司6%及3%的股權。《金證券》記者了解到,自然人持股在基金子公司還是首次出現。

不過《金證券》注意到,汪開振及崔興奎加入華富基金的時間并不長。前者僅兩年左右,后者更是從蘇州招商銀行(行情,問診)財富管理中心挖角而來,此前基金從業經歷為零。業內人士表示,對基金子公司進行這樣的人才搭建,多少反映出華富基金人力資源匱乏,后勁不足。

挖人出猛招:股權激勵9%

公募基金的資產管理業務競爭太過激烈,且市場行情波動劇烈,因此許多基金公司把發展大計押在子公司上。實際上,還沒有拿到牌照前,各家基金子公司已開始招兵買馬。不過,若沒有足夠吸引力的籌碼,很難攬到“高富帥”。為此基金公司使出各種招數,華富基金子公司更是直接祭出了“股權激勵”。

據公開資料顯示,華富資產注冊資本2000萬元,華富基金持股91%,兩位自然人股東汪開振和崔興奎分別出資120萬元和60萬元,各獲得該子公司6%和3%的股權。

公開信息顯示,汪開振為華富基金非公募資產管理部總監,崔興奎曾擔任蘇州招商銀行財富管理中心總經理,獲得股權后,崔興奎已擔任上海華富資產管理有限公司副總經理一職。

《金證券》記者了解到,這是基金子公司中首次出現自然人直接持股。

“基經”快跑光:剩下全是領導

華富基金的人才問題一直是困擾其發展的桎梏。

公開資料顯示,華富基金目前7位基金經理共同管理著12只基金,基金經理任職年限最長的僅為3.93年,平均任職年限為1.78年。

其中,固定收益部副總監胡偉一個人管理著4只基金,3只為固定收益類產品,還有1只是保本混合類基金。朱蓓一人管理著3只股票型基金,郭晨和龔煒各管理2只股票型基金。其他3人則各管理一只基金,其中有兩位是新人,任職時間還不超過3個月。

基金經理像走馬燈一樣,換了一茬又一茬,使得華富基金人才變動太過頻繁。2012年成為華富基金人才流動最為頻繁的一年,僅有的幾位基金經理幾乎換了個遍。

隨著基金經理及投資部骨干的流失,截至去年10月,華富基金投委會只剩下研究部總監陳茹、非公募資產管理部總監汪開振、固定收益部副總監胡偉及總經理姚懷然四人。《金證券》注意到,人才緊缺的華富基金也成為去年唯一一家即沒有新基金發行,也沒有新基金經理加入的基金公司。內容導航華富“基經”快跑光剩下全是領導股權激勵9%“療效”會咋樣:也許天知道

推薦閱讀

什么是DEC?

本文主要講什么是DEC,在ARD公司的歷史上,也可以說是整個私募股權投資行業的歷...

私募股權市場中的中介組織

股權市場的主要中介組織包括:投資銀行:投資銀行是證券業中主要的中介機構,既是經紀...

什么是二元股權結構

股權結構2二元股權結構的影響[1]2.1二元股權結構對股權再融資的影響2.2二元...

什么是優先分紅權

內容為網友針對條目"優先分紅權"展開的討論,與本站觀點立場無關。...

什么是優先認股權

股權優先認股權也叫優先認繳權或股票先買權,是公司增發新股時為保護老股東的利益而賦...
各國貨幣融資租賃貴金屬證券公司期權交易貸款知識期貨公司金融知識銀行理財產品銀行網點信用卡信托產品
  • 熱線電話(服務時間 09 : 00 - 21 : 00 )
  • 400-680-8888
  • 關注我們
Copyright ? 2015 你我貸(www.kxbzki.tw) 網上投資理財 版權所有;杜絕借款犯罪,倡導合法借貸,信守借款合約
關注你我貸官方微信
3d第280期历史开奖结果